Impressum, Urheberrechte und Nutzungsbedingungen

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(Ausnahme wissenschaftliche Zitation, s.u.). Dies gilt insbesondere bei Verwendung für wirtschaftliche Zwecke (Beratungsangebote, Seminarunterlagen, Wiedergabe in eigenen Medien etc.). Für eine individuelle Vergütungsvereinbarung nehmen Sie bitte über kontakt@trennungsmanagement.de Kontakt mit mir auf.

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Zitatrecht und Quellenangabe:

Zitate im üblichen Umfang für wissenschaftliche Zwecke (wie Diplomarbeiten, Facharbeiten, Dissertationen, Fachaufsätze) sind ohne vorherige Rückfrage zulässig (vergl. § 51 UrhG). Dabei ist laut § 63 UrhG "stets die Quelle deutlich anzugeben". Dies gilt nicht nur für wörtliche Zitate, sondern auch für die Wiedergabe von Argumenten und Gedankengängen, soweit sie auf Texten / Grafiken dieser Website beruhen.

Zitiervorschlag: Karin Steiner 2005: Konzepte für eine intelligente Steuerung der Personalkapazität  und ein professionelles Trennungsmanagement, {ggf. Titel der Unterseite}, Online: http://www.trennungsmanagement.de.